AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F)
Temps de travail
1 ETP / 35h hebdomadaires
1 ETP / 35h hebdomadaires
Type de contrat
CDI
CDI
Télétravail
Pas de télétravail
Pas de télétravail
Etablissement
ADAGES ESPACE FAMILLE - 191 rue Louis Aragon - 34070 Montpellier
ADAGES ESPACE FAMILLE - 191 rue Louis Aragon - 34070 Montpellier
Localisation du poste
Montpellier
Montpellier
Description |
Le Relais Parental accueille des enfants âgés de 12 mois à 10 ans, il a une capacité d’accueil collectif de 9 places de jour et 8 places de nuit. Le relais est un service de prévention, il s’adresse à toutes les familles confrontées à une difficulté de garde, dans l’urgence et sans réseau de proximité. Les motifs sont divers : hospitalisation, besoin de repos, insertion sociale et professionnelle.
Le Relais Parental accueille des enfants âgés de 12 mois à 10 ans, il a une capacité d’accueil collectif de 9 places de jour et 8 places de nuit. Le relais est un service de prévention, il s’adresse à toutes les familles confrontées à une difficulté de garde, dans l’urgence et sans réseau de proximité. Les motifs sont divers : hospitalisation, besoin de repos, insertion sociale et professionnelle.
Missions principales |
Sous la responsabilité de la Cheffe de service et de la Directrice de l'Espace Famille, il/elle est en liaison fonctionnelle avec les éducatrices de jeunes enfants, les animatrices petite enfance…
Sous la responsabilité de la Cheffe de service et de la Directrice de l'Espace Famille, il/elle est en liaison fonctionnelle avec les éducatrices de jeunes enfants, les animatrices petite enfance…
- Accueil, accompagnement et soutien des enfants et des parents
- Accueil en urgence la nuit en lien avec le/la chef.fe de service d'astreinte
- Garantir le bien-être de l’enfant. Accueillir et accompagner l’enfant dans son développement psycho affectif et corporel dans le respect de son rythme et de son environnement
- Mise en œuvre des activités de soins quotidien à l’enfant (jeux, repas, change, endormissement) en prenant en compte son rythme de vie, ses compétences
- Accompagner et rassurer les parents dans leur fonction parentale
- Prise en charge des enfants porteurs de handicaps et/ou de maladies chroniques
- Élaboration écrite ou orale des comptes-rendus de ses observations et transmissions
- Participation à la réflexion et à l’élaboration du projet d'établissement et du projet pédagogique
- Administrer un traitement à l’enfant et appliquer les protocoles de la structure (en référence aux protocoles de soins élaborés par le Référent Santé)
- Entretien des espaces de vie des enfants durant la nuit et tâches administratives (suivi accueil)
Niveau de qualification |
- Titulaire du diplôme d’Auxiliaire de puériculture obligatoire
Compétences techniques et relationnelles attendues |
- Assurer la sécurité physique et psychoaffective de l’enfant
- Aptitude à prendre des initiatives et à rendre compte
- Réaliser les soins et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant à l'équipe, aux parents...
- Identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs de l'enfant
- Adapter son mode de communication et d'observation au public concerné (enfants, parents)
- Capacité d’observation, d’écoute et de travail en équipe pluridisciplinaire
- Respecter la confidentialité et le secret professionnel
- Rigueur, conscience professionnelle, adaptation et autonomie
Précisions (optionnel) |
- Pour son Relais Parental de Montpellier
- Travail de nuit : 20h00-8h00 / weekends et jours fériés par roulement
Conditions de travail |
Modalités de dépôt de votre candidature |
Les candidatures sont à adresser à l.sola@adages.net
Les candidatures sont à adresser à l.sola@adages.net
Candidature au poste de AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F)
Candidature au poste de AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F)
Nous recrutons !
AS & AES
Intégrez des équipes humainement engagées.
À l'Adages, nous ne recrutons pas que des CV. Nous recherchons des personnalités humainement engagées pour rejoindre nos équipes d'Aides-Soignants (AS) et d'Accompagnants Éducatifs et Sociaux (AES).
Aperçu de l’offre
Salaire de base | CCNT du 15 mars 1966 : Reprise d'expérience possible
Classification conventionnelle |
CCN66
CCN66
Date de publication de l'offre
3 novembre 2026
3 novembre 2026
Date d'embauche prévue
Immédiatement
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Date limite de dépôt de votre candidature
Immédiatement
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