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Adages - Humainement Engagée

AGENT TECHNIQUE (H/F)

Temps de travail
1 ETP / 35h hebdomadaires
Type de contrat
CDD
Télétravail
Pas de télétravail
Etablissement
ADAGES MAISON DU LOGEMENT - CPH - Quai de la Mégisserie - 34700 LODEVE
Localisation du poste
Lodève
Pour tout renseignement complémentaire sur le poste à pourvoir, cliquez-moi 🙂
Description |
L’Adages, association loi 1901 à but non lucratif créée en 1986, est un des acteurs majeurs du secteur social et médico-social de l’Hérault. Elle a pour vocation d’accueillir, d’accompagner et de protéger des enfants, des adolescents, adultes ou personnes âgées, personnes handicapées, en difficulté sociale, en situation d’exil, qui ont en commun d’être en situation de grande vulnérabilité. L’Adages  a  la  volonté  de  répondre  de  façon  adaptée  et  innovante  aux  besoins  des  populations accueillies à travers les différents dispositifs de prise en charge de ses établissements et services, les coopérations et les réseaux dans lesquels elle s’inscrit. Elle intervient sur tout l’Hérault, au travers de plusieurs pôles d’activités. Parmi ceux-ci figure le pôle Maison du Logement & Astrolabe composé de plusieurs établissements et dispositifs. Le pôle Maison du Logement & Astrolabe agit principalement dans les champs de l’accompagnement de ménages en difficulté vers et dans le logement, ainsi que l’accompagnement des personnes en situation d’exil. Ses activités se déclinent en 2 entités : 1.   La MAISON DU LOGEMENT regroupe plusieurs dispositifs, dont 3 résidences sociales, autour de l’accès et du maintien dans le logement des ménages en difficulté. Elle mobilise divers leviers pour lutter contre le mal-logement à travers : Le droit et l’accompagnement au logement; L’insertion par le logement; La production de logement. 2. L’ASTROLABE est dédié aux personnes en situation d’exil (demandeurs d’asile, bénéficiaires de  la  protection  internationale,  dont  réfugiés  vulnérables).  Il  est  constitué  de  2 établissements (CADA et CPH) et 2 dispositifs (HUDA et Alter) Le CPH est un établissement social destiné à l’accueil, l’hébergement et l’accompagnement social de personnes ayant obtenu une protection internationale (BPI). Le CPH est assimilé à un  Centre  d'Hébergement  et  de  Réinsertion  Sociale  (CHRS)  spécialisé  dans  l’accueil  de personnes BPI vulnérables.  
Missions principales |
Dans  le  respect  de  la  politique  de  l’ADAGES  et  du  projet  d’établissement  du  CPH, l’intervenant  social  participe  à  l’accompagnement  global  des  personnes  accueillies  vers l’autonomie sociale. Les valeurs partagées de bientraitance et de bienveillance guident les actions menées dans le respect des droits des personnes accueillies. Rattaché à l’équipe des agents techniques de la Maison du Logement / Astrolabe, vous interviendrez sur plusieurs sites, dont la Pension de famille et le CPH. Quels que soient les sites, vous entretenez une relation concrète avec les résidents. 1.  Gestion technique des logements 
  • Aménager les logements avant toute nouvelle installation : travaux et mobilier.
  • Organiser  et  réaliser  les  emménagements  et  déménagements,  en  lien  avec  les résidents et les référents sociaux.
  • Installer,  avec  le  référent  social,  la  personne  ou  la  famille  dans  son  logement ; réaliser l’état des lieux d’entrée.
  • Effectuer   les   travaux   d’entretien   dans   les   logements   et   les   locaux   quand l’intervention   d’entreprises  ou   d’artisans   n’est  pas   nécessaire   (ex :   peinture ; débouchages WC, éviers, lavabos ; montage de meuble ; pose d’étagères etc…)
  • Faire appel selon les besoins à différents corps de métier du bâtiment (électricité ; plomberie…), en lien avec la cheffe de service.
2.  Sensibiliser les résidents à l’habiter dans les appartements
  • à la consommation des fluides (eau et électricité),
  • à l’entretien quotidien des espaces privatifs ou communs dans les appartements, et le respect du voisinage
3.  Participer  aux  animations  et  sorties  collectives,  en  soutien  aux  travailleurs sociaux.
  • Lien social et ouverture sur l’environnement via des animations, sorties et actions collectives construites avec les personnes accompagnées
4.  Toute autre mission nécessaire au fonctionnement du service
Niveau de qualification |
  • Diplôme de niveau IV
  • Expérience travaux d’entretien demandée
Compétences techniques et relationnelles attendues |
  • Maîtriser le vocabulaire technique du bâtiment
  • Bonne maîtrise de l’outil informatique
  • Grande autonomie exigée ; aptitude à prendre des initiatives et à rendre compte
  • Savoir planifier des activités très différentes les unes des autres
  • Capacités relationnelles et communicationnelles
  • Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire et au travail partenarial
  • Communiquer aussi bien avec les locataires qu'avec les intervenants extérieurs.
Précisions (optionnel) |
  • CDD remplacement 1 mois
  • Permis B obligatoire
Conditions de travail |
Modalités de dépôt de votre candidature |
CV et lettre de motivation à envoyer à Shirley BARNOIN : s.barnoin@adages.net

Candidature au poste de AGENT TECHNIQUE (H/F)

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Aperçu de l’offre

Salaire de base |
CCNT du 15 mars 1966 / Annexe 5 : Coef de base : 405. Reprise ancienneté sur justificatifs
i
Classification conventionnelle |
CCN66
Date de publication de l'offre
3 juillet 2026
Date d'embauche prévue
8 juillet 2026
Date limite de dépôt de votre candidature
7 juillet 2026
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