Présentation de l’Adages
Qui sommes-nous ?
L’Adages, forte de ses 40 ans d’histoire, a su évoluer pour répondre aux besoins évolutifs des personnes vulnérables dans l’Hérault. Depuis sa création, l’association s’est engagée avec constance pour l’autonomie, la dignité et l’inclusion. Son parcours témoigne d’une adaptation continue aux réalités sociales et aux défis rencontrés par les personnes en situation de handicap, de précarité, ou touchées par des troubles psychiques. Son évolution a été marquée par une diversification de ses services et une adaptation de ses méthodes d’accompagnement, toujours dans un souci d’efficacité et de proximité.
L’Adages a toujours placé l’innovation au cœur de sa démarche, cherchant constamment à améliorer la qualité de ses interventions. Cette quête d’excellence se manifeste par la mise en place de programmes de formation continue pour ses équipes, l’adoption de nouvelles approches d’accompagnement, et une ouverture vers les partenariats.
L’histoire de l’Adages est également marquée par des collaborations fructueuses avec d’autres acteurs du secteur social et médico-social. Ces partenariats, souvent noués dans une logique de complémentarité et de partage d’expertise, contribuent à renforcer l’impact des actions menées sur le terrain. La fusion récente avec l’association la Cardabelle, par exemple, est un exemple concret de cette volonté de synergie et de recherche d’une offre de services toujours plus complète et efficace. Ce type de regroupement atteste d’une évolution positive de l’association qui a su se réorganiser pour se renforcer.
Nos engagements
Dix engagements pour une action solidaire et responsable.
Notre mission est guidée par des engagements fondamentaux qui assurent un service de qualité et respectueux de la personne :
01
Promouvoir les droits fondamentaux des personnes en situation de vulnérabilité.
02
Délivrer des prestations de qualité.
03
Adapter l’offre d’accompagnement en l’inscrivant dans son environnement.
04
Expérimenter pour répondre à de nouveaux besoins.
05
Mobiliser les instances associatives en capacité de porter le projet associatif.
06
Conforter un management transversal.
07
Mobiliser les ressources humaines au service du projet.
08
Optimiser la gestion des ressources financières et du patrimoine.
09
Communiquer au service de son action.
10
Disposer des Systèmes d’Information à hauteur des enjeux.
La gouvernance
Structure et responsabilité.
Notre gouvernance est assurée par un Bureau et un Conseil d’Administration, intégrant une diversité de voix, incluant Collectivités locales et financeurs, Salariés de l’association, Usagers et Personnes qualifiées.
Bureau
Jean-Bernard DUBOIS
Président
Françoise FASSIO
Vice-Présidente
Jacques HELSEN
Vice-Président
Bernard BARRAL
Secrétaire général
Yves-Joseph CARLE
Secrétaire général adjoint
Jean-Paul AUBRUN
Trésorier
Dominique HALNAUT
Trésorier-adjoint
Conseil d’Administration
Collège 1
Usagers et représentants d’usagers
Collège 2
Salariés de l’Adages
Collège 3
Personnes physiques et morales partenaires
Collège 4
Personnes physiques indépendantes